抖音人設(shè)怎么打造?企業(yè)如何打造高轉(zhuǎn)化的抖音“人設(shè) ”！當下很多企業(yè)都非常關(guān)注短視頻營銷，尤其是抖音這個短視頻平臺，日活已經(jīng)達到3.2個億，成為短視頻行業(yè)非常火爆的平臺。

很多企業(yè)都想借著抖音實現(xiàn)“吸粉 變現(xiàn)”，收割紅利，宣傳企業(yè)品牌。但是卻發(fā)現(xiàn)，抖音說起來容易，做起來卻相當?shù)碾y。有人輕輕松松把錢賺，有人辛辛苦苦卻被封號又賠錢。

首先，要說說什么是企業(yè)“人設(shè)”？

其實，所謂的企業(yè)“人設(shè)”，就是將企業(yè)或者企業(yè)品牌擬人化，塑造出一個與企業(yè)產(chǎn)品理念、文化、使命等相契合的形象，其最終目的就是和自己的目標用戶建立“人與人”之間的直接情感聯(lián)系。

企業(yè)做抖音為何要立“人設(shè)”？

在抖音，有價值、有內(nèi)涵的內(nèi)容才是會被抖音喜歡而進行優(yōu)先推薦的（切記硬廣一定是被限流或者封殺的）。即使很多老板做抖音就是沖著流量去的，但是切記在別人的平臺，一定要遵守平臺價值導向和規(guī)則。

想吸引更多流量，企業(yè)需盡力擺脫機械固化的企業(yè)人格，塑造更加親切接地氣的形象，能更快的獲得信賴、認可，更好與這個平臺的屬性相融合。

企業(yè)要如何打造抖音人設(shè)呢？

一般來說可以通過以下兩種方式來實現(xiàn)：

有形人設(shè)

有條件的企業(yè)可以通過設(shè)計一個能夠代表企業(yè)人物或者形象，來打造自己的“人設(shè)”。比如三只松鼠這個品牌，他們的“人設(shè)”形象就是三只小松鼠，并以可愛的卡通形象在抖音上進行內(nèi)容從創(chuàng)作。

無形人設(shè)

看到“三只松鼠”那么專業(yè)的形象打造后，很多企業(yè)可能想說，我的企業(yè)沒有這個條件花費的這么大的精力和成本來打造這么具象的“人設(shè)”形象。

那其實，這個時候你就需要依靠短視頻不斷影響和強化你想傳遞的價值，將這些融入到內(nèi)容之中，塑造與企業(yè)產(chǎn)品理念、文化、使命等契合的形象。

這種形象雖然不是具體的、有形的，但是無形之中也能和你的目標用戶建立“人與人”之間的直接情感聯(lián)系。

對于大多數(shù)企業(yè)而言，無形人設(shè)更符合他們的調(diào)性，但是內(nèi)容創(chuàng)作也更有挑戰(zhàn)。內(nèi)容如何與“人設(shè)”恰到好處的結(jié)合起來呢？

1、定位梳理

很多老板會認為短視頻內(nèi)容營不好做，其實可能最初的自我“人設(shè)”定位沒有梳理好，無法很恰當?shù)貙⒆约旱钠髽I(yè)文化、品牌理念或者產(chǎn)品價值融入內(nèi)容當中。

首先要確定好你是想打造一個什么樣的人設(shè)形象，目的是起到怎樣的作用，從外在形象設(shè)計、人設(shè)定位、性格特征等都要有清晰的規(guī)劃。

2、內(nèi)容產(chǎn)出

短視頻內(nèi)容大多不會直接體現(xiàn)產(chǎn)品（再次強調(diào)抖音上不要打硬廣），而是重點傳遞企業(yè)文化、員工正能量等內(nèi)容。并且能夠讓受眾感受到情感共鳴、歡樂或者有價值的信息。

這樣的內(nèi)容才是可以持續(xù)產(chǎn)出的、有魅力的內(nèi)容。而很多企業(yè)發(fā)抖音只會單純的拍廠房、拍產(chǎn)品、拍設(shè)備機器，這樣的內(nèi)容沒有核心價值，也很容易被判定為硬廣，流量當然寥寥無幾。

3、關(guān)注、留言及互動

內(nèi)容持續(xù)產(chǎn)出傳播出去后，不僅要讓更多的粉絲關(guān)注，更要持續(xù)與用戶互動，增強粘性。

比如評論區(qū)一定要及時的回復(fù)，好的留言一定要迅速置頂?shù)鹊龋@些方式都可以刺激和增加粉絲的體驗。

4、私域流量轉(zhuǎn)化

做抖音一定要形成一個閉環(huán)，對企業(yè)來說，每次發(fā)布的內(nèi)容不僅僅只是增粉、爆播，這背后的目的還是為了轉(zhuǎn)化。

無論是可以直接在抖音上成交的產(chǎn)品，還是那些因為價格高、體量大的產(chǎn)品無法直接成交的產(chǎn)品，都要注重流量的留存和轉(zhuǎn)化。

最好的方式莫過于引流到個人微信號，通過這種方式“鎖住”客戶，同時也可以建立社群來進行不斷的裂變、轉(zhuǎn)化。